Junior IT Systeembeheerder - omgeving Zwolle - €2600-€4000

  •  Referentienummer: 225206
  •  Geplaatst: 30 april 2025
  •  Soort dienstverband: Permanent
  •  Salaris: € 2600 - € 4000
  •  Opleiding: MBO
  •  Industrie: Metaalproductie
  •  Ervaring: Junior
  •  Full-time/Part-time: Fulltime
  •  Specialisatie: Systeembeheerder

Omschrijving opdrachtgever Een technische dienstverlener in omgeving van Zwolle,actief in maatwerkoplossingen voor diverse industrieën,met aandacht voor kwaliteit en betrouwbaarheid.

Dit ga je doen

IT-Systeembeheerder gezocht!
Ben jij een IT-professional die houdt van een stabiele en veilige IT-omgeving? In deze rol beheer je systemen, los je storingen op en werk je mee aan updates, beveiliging en optimalisatieprojecten.
 

  • Het leveren van support aan eindgebruikers
  • Beheren en onderhouden van onze IT-systemen
  • Oplossen van technische problemen en storingen
  • Uitvoeren van updates en controles
  • Waarborgen van systeembeveiliging en dataveiligheid
  • Meewerken aan IT-projecten en systeemverbeteringen

Hier ga je werken

Een productielocatie in omgeving Zwolle levert dagelijks technisch maatwerk voor uiteenlopende toepassingen. Met moderne faciliteiten en ervaren personeel staat betrouwbaarheid en kwaliteit centraal.

Dit neem je mee

Je hebt een afgeronde MBO 4- of HBO-opleiding in de richting van IT. Heb je al wat ervaring in systeembeheer? Dan is dat mooi meegenomen. Maar ook als je nog aan het begin van je carrière staat en klaar bent om die stap te maken, nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

We bieden je de kans om in de praktijk verder te leren en jezelf te ontwikkelen tot volwaardig systeembeheerder. Je krijgt de ruimte om je kennis te verdiepen en ervaring op te doen met o.a. Windows, Linux, netwerken, serverbeheer, databases, cloudoplossingen en informatiebeveiliging.

Dit krijg je

  • Salaris €2600-€4000 bruto obv 40 uur (afhankelijk van ervaring)
  • Een uitdagende functie en dynamische werkomgeving.
  • Een jaarcontract op basis van 40 uur, met uitzicht op een vaste aanstelling.
  • 25 vakantiedagen.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Ruime doorgroeimogelijkheden op basis van jouw wensen.
  • Vergoeding van relevante (vervolg)opleidingen.
  • Mogelijkheid tot het volgen van trainingen en cursussen.
  • Een prettige werksfeer in een team met gezellige en enthousiaste collega’s.