Recruiter team Government

Heb jij een passie voor mensen, ervaring in recruitment én krijg jij energie van het succesvol afronden van trajecten? Vindt jij maatschappelijk belang even belangrijk als het behalen van jouw commerciële doelen? Dan is de rol van Government Recruiter bij Experis in Gouda op jouw lijf geschreven! Verwelkomen we jou binnenkort in ons team?

Dit ga je doen
Team Government heeft zich binnen Experis gespecialiseerd in het leveren van IT-professionals bij de Rijksoverheid. Dit doen zij bij onder andere het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijkrelaties, het Ministerie van Defensie en het Ministerie van Buitenlandse Zaken. Je zult jouw focus hebben op alle trajecten omtrent Defensie. Let wel op! Binnen team Government kan het voorkomen dat je jouw focus verlegt op één van de andere focusgebieden binnen het team. 

Als recruiter houdt jij je binnen team Government bezig met het gehele recruitment proces, van A tot Z. Je bent een cruciale schakel tussen talentvolle sollicitanten, samenwerkende partners en Defensie. Je zorgt ervoor dat elke sollicitatie met de grootste zorg en aandacht wordt behandeld, en biedt kandidaten de juiste informatie en begeleiding gedurende het hele sollicitatieproces. Deze kandidaten komen ook vanuit aangesloten partners waar Experis een samenwerking mee onderhoud. Onderdeel van je rol is hierbij actief een stuk relatiemanagement oppakken om deze samenwerking naar een hoger niveau te tillen, want hoe beter je samenwerking is,  hoe beter dit voor Defensie is. Daarnaast ben je ook actief op zoek naar nieuwe partners. Hierbij voer je actief accountmanagement om nieuwe partners aan boord te krijgen in de missie de beste specialisten voor Defensie beschikbaar te maken. In deze rol houdt je je concreet bezig met het:

• Sourcen en benaderen van kandidaten: Je zoekt actief naar talent via o.a. LinkedIn & diverse jobboards;
• Selectieproces: Jij beoordeelt cv's en gaat in gesprek met kandidaten om te kijken of ze passen bij wat we zoeken voor Defensie; 
• Begeleiden van kandidaten: Naast het werven van talent speel je ook een actieve rol in het begeleiden van de kandidaten in traject;
• Relatiemanagement: Je onderhoudt contact en bent verantwoordelijk voor het verder uitbouwen en opbouwen van samenwerkingen met business partners;
• Herkennen van kansen: Als recruiter zul je ook de specialisten bezoeken die reeds via Experis een opdracht uitvoeren op de locatie of kazerne

Al met al een zeer afwisselende rol waarbij je alle vrijheid krijgt om de klanten van team Government van de beste dienstverlening te voorzien

Over Experis
Experis is wereldwijd marktleider op het gebied van IT-detachering. Met onze specialistische kennis en expertise weten wij de grootste IT-talenten te binden aan onze organisatie en zorgen wij ervoor dat zij terechtkomen bij de klanten waarmee ze een klik hebben. Via persoonlijke aandacht, een divers aanbod aan ontwikkelingsmogelijkheden en fijne arbeidsvoorwaarden maken wij het verschil, voor zowel klant als IT-professional.
 

Wij zoeken een enthousiaste recruiter die niet alleen enige ervaring heeft, maar ook een goed oog heeft voor de lange termijn. Jij ziet potentie in mensen en helpt iemand graag verder in zijn carrière. Je bent gedreven, energiek en weet precies hoe je kandidaten kunt enthousiasmeren en overtuigen.

• Ervaring in recruitment: minimaal 2 jaar, bij voorkeur in de IT;
• Communicatief sterk: Je weet zowel schriftelijk als mondeling de juiste snaar te raken;
• Zelfstandig en proactief: Jij wacht niet af, maar neemt het initiatief en zorgt dat je jouw doelen haalt;