Systeem- Netwerkbeheerder

• Beheren en optimaliseren van de interne IT-omgeving (Microsoft-omgeving).
• Onderhouden van on-premise en cloudservers.
• Ondersteunen van gebruikers bij hardware- en softwarevraagstukken.
• Configureren en beheren van laptops, servers, licenties en Intune.
• Beheren van koppelingen tussen systemen (zoals AFAS, Exact en Synergy).
• Automatiseren van terugkerende processen via scripting.
• Adviseren over cloudmigratie en securityvraagstukken.
• Zorgdragen voor stabiliteit, continuïteit en verdere professionalisering van de IT-infrastructuur.

Voor een innovatieve IT-dienstverlener in de regio Delft zoeken wij een Systeembeheerder. Deze organisatie ondersteunt bedrijven bij digitale transformaties, AI-adoptie en de implementatie van moderne werkplekken. De cultuur is jong, commercieel en resultaatgericht: er wordt snel geschakeld, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief.

Als Systeembeheerder maak je deel uit van een klein, betrokken IT-team dat verantwoordelijk is voor de interne infrastructuur. Samen met collega’s in Nederland en India zorg je voor een stabiele, veilige en toekomstbestendige omgeving. Binnen het team ligt de nadruk op verdere professionalisering, het terugbrengen van beheeractiviteiten naar intern niveau en het optimaliseren van de cloudstrategie.

Je bent niet alleen verantwoordelijk voor het dagelijkse beheer, maar denkt ook mee over vernieuwing, automatisering en beveiliging. Je komt terecht in een omgeving waar jouw kennis en eigenaarschap direct bijdragen aan de groei en continuïteit van de organisatie.

• Je beschikt over minimaal mbo-4 ICT-opleiding of vergelijkbaar werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als systeembeheerder binnen een Microsoft-omgeving.
• Je hebt kennis van Windows Server, Active Directory, MS 365, Intune en licentiebeheer.
• Je hebt affiniteit met applicatiebeheer (AFAS, Exact, Synergy).
• Je hebt kennis van ISO 27001 (pré).
• Je bent communicatief vaardig en hands-on ingesteld.
• Je toont eigenaarschap en kunt schakelen met zowel eindgebruikers als management.

• Salaris tussen de €4.000,- en €6.000,- bruto o.b.v. 40 uur per week.
• Onbeperkte vakantiedagenregeling.
• Hybride werken (1 dag per week thuis, overige dagen op kantoor).
• 8,33% vakantiegeld.
• Goede pensioensregeling.
• Reiskostenvergoeding €0,23 per km.
• Een tegemoetkoming van €50,- voor ziektekosten (bovenop je brutosalaris o.b.v. een 40-urige werkweek).