RPA developer
Referentienummer: 226906
Geplaatst: 14 juli 2025
Soort dienstverband: Permanent
Salaris: € 2800 - € 3500
Industrie: IT
Ervaring: Medior
Full-time/Part-time: Fulltime
Specialisatie: Developer
Ben jij een enthousiaste RPA- of Low-Code Developer die energie haalt uit het optimaliseren van processen met slimme automatisering? Werk je graag in een Agile-omgeving waar jouw oplossingen direct impact maken? Dan is deze functie iets voor jou!
Dit ga je doen
- Ontwikkelen, optimaliseren en beheren van RPA-processen met UiPath;
- Samenwerken met het softwareteam binnen een SCRUM-omgeving;
- Automatiseren van bedrijfsprocessen met behulp van UiPath Orchestrator;
- Onderhouden van bestaande oplossingen en bijdragen aan nieuwe softwareprojecten;
- Testen en implementeren van nieuwe functionaliteiten;
- Direct contact met de business om feedback op te halen.
Hier ga je werken
Je komt terecht in een multidisciplinair team van vier softwareontwikkelaars en twee QA-specialisten. Als RPA ontwikkelaar werk je dagelijks aan het ontwikkelen, uitbreiden en beheren van geautomatiseerde processen binnen de UiPath-omgeving. Het team werkt volgens SCRUM-methodiek. Je komt te werken in een complexe omgeving met diverse systemen, webportalen en Api's. De RPA-robots zijn gebouwd in UiPath, ondersteund door UiPath Orchestrator. Er is een fijne en gemoedelijke sfeer in dit hechte team waarbij ze voor elkaar klaar staan. Ze vinden daarbij jouw inbreng en mening belangrijk.
Dit neem je mee
- Minimaal 2 jaar ervaring als RPA ontwikkelaar of Low Code Developer of andere relevanate werkervaring;
- Afgeronde MBO- of HBO-opleiding;
- Aantoonbare ervaring met UiPath is een pré;
- Kennis van C# / .NET is een pré
- Je bent communicatief vaardig, een teamspeler en nauwkeurig in je werk.
- Je hebt een professionele werkvaardigheid in de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
Dit krijg je
- Een maandsalaris tussen de €2800- €3600 op basis van een 40-urige werkweek;
- Hybride werkmodel;
- 13e maand;
- Vakantiegeld: 8,33 van je bruto jaarsalaris;
- Vakantiedagen: 25 dagen plus 1/2 per kwartaal als je niet ziek bent;
- Reiskosten: 23 cent/kilometer (maximum van € 300,- per maand);
- Ziektekosten: € 50,- per maand tegemoetkoming.
