Zoek hier in 294 vacatures

Uitgebreid zoeken

Vind een vacature

X uitgebreid zoeken sluiten
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Terug naar zoekresultaat

Servicecoördinator Installatietechniek Oisterwijk

Servicecoördinator Installatietechniek Oisterwijk

Solliciteer direct
Opleidingsniveau: HBO Dienstverband: Vast Salaris: 2500 - 3500

Over de functie

Je taken en verantwoordelijkheden

  • Het organiseren en coördineren van de uitvoering van multidisciplinaire preventieve en correctieve servicewerkzaamheden, zodanig dat werkzaamheden effectief en efficiënt kunnen worden verricht (Operational Excellence) en geen afbreuk wordt gedaan aan vastgestelde planningen en/of contractuele verplichtingen.
  • Rapporteert hiërarchisch aan de Operationeel Manager Services.
  • Stuurt een toegewezen groep (10 – 15 uitvoerende medewerkers) operationeel aan.
  • Je stemt af met betreffende Contractmanager Services over kaders waarbinnen werkzaamheden uitgevoerd moeten worden (Operational Level Agreements; OLA’s), stemt met de Operationeel Manager Services af over bezetting en inzetbaarheid van medewerkers op betreffende OLA’s.
  • Je beoordeelt door het systeem gegenereerde werkorders. Toetst of werkzaamheden ingepland kunnen worden; zijn (in- of externe) medewerkers beschikbaar met juiste competenties, zijn materialen aanwezig, zijn er bijzondere instructies, etc. Bestelt zo nodig materialen en/of maakt afspraken met externe partijen (inleen).
  • Je wijst werkorders toe aan uitvoerende medewerker(s)/inleen.
  • Past de korte termijn onderhoudsplanning zo nodig aan op basis van storingen, gewijzigde prioriteiten en/of beschikbaarheid.
  • Informeert betreffende medewerkers over het hoe en waarom.
  • Je beoordeelt of de technisch gereed gemelde werkorder kan worden doorgezet naar de Contractmanager.
  • Toetst of gewerkte uren en gebruikte materialen/diensten passen bij de uitgegeven werkorder, dan wel afwijkingen voldoende zijn toegelicht.
  • Toetst of juiste coderingen zijn gebruikt. Vraagt zo nodig na en corrigeert waar nodig.
  • Zorgt waar nodig voor terugkoppeling in een klantsysteem en maakt de werkorder gereed voor de facturerings-fase (exclusief klantspecifieke bijlagen).
  • Je koppelt (operationele) uitvoerbaarheid van werkzaamheden bij klanten terug aan betreffende Contractmanager Services.
  • Geeft input voor ontwikkeling- en beoordeling van toegewezen uitvoerende medewerkers aan Operationeel Manager Services.
  • Je bent de linking-pin tussen klant, meldkamer en uitvoerende medewerker(s), borgt dat deze partijen tijdig en volledig op de hoogte zijn van de status van preventief en correctief onderhoud.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever heeft een vooraanstaande positie binnen Nederland als het gaat om het bieden van integrale oplossingen van ontwerp tot en met realisatie. Zij verzorgen bij hun klanten het onderhoud en beheer aan hun technische installaties. Als technisch dienstverlener zijn ze actief in de vakgebieden elektrotechniek, verwarming, koeltechniek, ventilatie, airconditioning, safety & security, sprinkler en utilitaire en industriële automatisering. 

Functie-eisen

  • Basisopleiding: MBO-/HBO-niveau, bij voorkeur HBO technische opleiding.
  • Kennis van en affiniteit met techniek, kennis van installaties, componenten en gebruikte materialen.
  • Procesgericht en planmatig kunnen werken; overzicht behouden en flexibel om ondanks procesverstoringen werkzaamheden efficiënt en effectief te laten verlopen

Contactinformatie

Wil je meer informatie of heb je vragen over deze vacature neem dan contact op met Hugo Smorenburg via hugo.smorenburg@experis.nl of bel 06-13017714.

Samenvatting

Geplaatst:11-05-2017Salaris:2500 - 3500
Specialisme:WerktuigbouwOpleidingsniveau:HBO
Locatie:OisterwijkErvaring:5 tot 10 jaar
Branche:Techniek/industrieDienstverband:Vast
Geplaatst:11-05-2017
Salaris:2500 - 3500
Specialisme:Werktuigbouw
Opleidingsniveau:HBO
Locatie:Oisterwijk
Ervaring:5 tot 10 jaar
Branche:Techniek/industrie
Dienstverband:Vast

Sollicitatieprocedure

Solliciteer op deze functie door hierboven op 'Solliciteer direct' te klikken. In ons sollicitatieproces is een cv verplicht maar een motivatiebrief is niet nodig.

Over Experis


Experis is onderdeel van ManpowerGroup. We bemiddelen tussen organisaties en professionals in vaste en interimbanen. Wij hebben de overtuiging dat plezier in het werk en werken vanuit persoonlijke drijfveren, leidt tot succes. Experis verbindt de ambitie van werkgevers met de talenten van professionals. Als deze samenkomen, behalen we samen een optimaal resultaat. Dit doen we al meer dan 30 jaar met veel plezier, succes en toewijding.

Experis. A different kind of talent company.