Zoek hier in 324 vacatures

Uitgebreid zoeken

Vind een vacature

X uitgebreid zoeken sluiten
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Terug naar zoekresultaat

Digital Innovation Architect

Digital Innovation Architect

Solliciteer direct
Opleidingsniveau: WO Dienstverband: Vast Salaris: > 5000

De Baan

Als Digital Innovation Architect ben je onderdeel van de CIO Office die met de verschillende teams de IT-visie en –koers voor de organisatie uitzet en helpt realiseren. De Digital Innovation Architect heeft hierbij een bijzondere focus op het creëren van een digitaal, klantgericht en data driven organisatie. Je doet dit door management en directie te adviseren met creatieve en innovatieve oplossingen én door (agile) teams aan de hand mee te nemen in de realisatie hiervan. Je bent dus niet alleen verantwoordelijk voor het realiseren van deze ambities op het gebied van digitalisering en data transformatie maar helpt ook mee aan het uitwerken hiervan. 

Onze opdrachtgever wil het verschil maken op de volgende strategische thema's:
1- Een digitaal bedrijf worden door vergaande automatisering van interne processen en, vooral, een shift maken naar interactie met klanten/tussenpersonen in het digitale domein (Web, App, API’s).
2- Een data-driven organisatie worden in productontwikkeling, marketing, sales en, vooral, on- en offline klantinteractie (BI, Analytics, DDCI).
3- Een innovatieve en Agile organisatie worden om vernieuwend en adaptief te kunnen zijn in de markt.

Door jouw ruime kennis en ervaring met bovengenoemde onderwerpen kun je concrete verbeteringen voorstellen en invoeren. Samen met je collega’s in het CIO Office ben je verantwoordelijk voor een samenhangende architectuurvisie die de strategie van de organisatie op het gebied van klantgerichtheid ondersteunt en reageert op de veranderingen in de markt.

De werkplek

IT & Services is onderdeel binnen onze opdrachtgever, één van Nederlands meest succesvolle financiële dienstverleners. Met bijna 700 medewerkers zijn wij verantwoordelijk voor de levering van alle facilitaire en ICT dienstverlening binnen de organisatie en verzorgen wij bovendien alle centrale inkoopactiviteiten.

De organisatie bestaat uit een aantal verschillende bedrijfsdomeinen. Onze organisatie bevindt zich in een complex en constant veranderend veld met verregaande gevolgen voor de operatie. Het bedrijf is op dit moment aan het transformeren naar een wendbaar en digitaal bedrijf. Vanuit de CIO office ben je betrokken bij de hierbij betrokken thema’s en ontwikkelingen. Je draagt zorg voor synergie over de bedrijfsdomeinen heen. Je anticipeert op toekomstige ontwikkelingen en relevante innovaties.

Jouw profiel

Ter versterking van ons CIO Office zoeken we een innovatieve denker op het gebied van Digitalisering en/of Data. De persoon die we zoeken heeft een diepgaande technologische kennis, weet wat er te koop/beschikbaar is in de markt, weet wat de trends zijn en heeft een visie op het werkgebied. Je kunt praten en schakelen met engineers en software developers en deze meenemen in jouw visie, maar óók op een hoger abstractieniveau met managers en directie.

Ben jij innovatief, out of the box, denk en acteer je als een start-up, maar laat je je niet frustreren door het corporate 'systeem' én heb je bewezen ervaring in dit veld. Heb je dus de opbouw en uitnutting van Digital- en/of Data capabilities al eens gerealiseerd in een andere organisatie en wil jij meewerken aan het kantelpunt waar de organisatie nu op staat? Dan ben jij klaar om nu de overstap te maken en te reageren op deze uitdagende functie.

Op jouw CV zien we de volgende punten terug:

  • Opleiding en/of werkervaring op HBO of universitair niveau (bij voorkeur bedrijfskunde of ICT)
  • Meerdere jaren werkervaring binnen de ICT, waarvan zowel handson als strategische ervaring op het gebied van data transformatie en digitalisering
  • Kennis van innovatieve ontwikkelingen op het gebied van technologie
  • Kennis van data science en/of digitaal klantcontact
  • Ervaring met Agile werken
  • Inspirerende en verbindende capaciteiten om ideeën geaccepteerd te krijgen
  • Ervaring met stakeholdermanagement en schakelen op meerdere niveaus binnen de organisatie
  • Innovator
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal
  • Concrete werkervaringen en referenties die bovenstaande aantonen

Arbeidsvoorwaarden

  • Een uitdagende functie in een ambitieus team
  • Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor nieuwe initiatieven
  • Aantrekkelijk salaris en een 13e maand
  • Een moderne en flexibele pensioenregeling
  • Uitgebreide ontwikkel- doorgroeimogelijkheden 
  • Interessante kortingen op verzekeringen en hypotheken
  • Gratis gebruik van moderne sportfaciliteiten op kantoor
  • De kans om bij te dragen aan de transformatie van de organisatie naar een digitaal bedrijf. Een bedrijf die volop in ontwikkeling en beweging is. 
  • Onze opdrachtgever biedt een uitgebreid pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. We investeren veel in onze medewerkers in de vorm van opleidingen en cursussen. Je krijgt van ons alle gelegenheid om te groeien door onze ruime loopbaan- en ontwikkelmogelijkheden. Verdere toekomstige doorgroeimogelijkheden wordt geboden naar specialistische- en leidinggevende functies binnen de organisatie. Dankzij onze gunstige en flexibele arbeidsvoorwaarden is het mogelijk om een eigen invulling te geven aan je werktijden.


 

Sollicitatieprocedure

Wil je meer informatie of heb je vragen over deze vacature neem dan contact op met Kim Poppeliers via kim.poppeliers@experis.nl of bel 06-46928691.

Samenvatting

Geplaatst:29-11-2016Salaris:> 5000
Specialisme:DevelopmentOpleidingsniveau:WO
Locatie:AmsterdamErvaring:10 jaar of meer
Branche:ICTDienstverband:Vast
Geplaatst:29-11-2016
Salaris:> 5000
Specialisme:Development
Opleidingsniveau:WO
Locatie:Amsterdam
Ervaring:10 jaar of meer
Branche:ICT
Dienstverband:Vast

Sollicitatieproces

Solliciteer op deze functie door hierboven op 'Solliciteer direct' te klikken. In ons sollicitatieproces is een cv verplicht maar een motivatiebrief is niet nodig.